Pengaruh Workplace Ostracism terhadap Knowledge Sharing yang Dimediasi oleh Organization-Based Self-Esteem dan Organizational Silence (Studi Kasus : Aparatur Sipil Negara) | Pusat Sumber Belajar Program Ekstensi FEB UI

Pengaruh Workplace Ostracism terhadap Know...

Jasmine Cikal Fadhlia; Imbuh Suli...

No. Panggil

E.6670

Ketersediaan

PSB Ekstensi

1/1

Kode	No. Panggil	Lokasi	Status
E.6670	E.6670	PSB Ekstensi

Scan for Link

Skripsi

Pengaruh Workplace Ostracism terhadap Knowledge Sharing yang Dimediasi oleh Organization-Based Self-Esteem dan Organizational Silence (Studi Kasus : Aparatur Sipil Negara)

Jasmine Cikal Fadhlia Imbuh Sulistyarini (Pembimbing)

Deskripsi

Ada daftar pustaka

Informasi Detail

Penerbit: Jakarta : Program Ekstensi FEB-UI., 2022
Deskripsi Fisik: ... p. : il., 28 cm & lamp.
Bahasa: Indonesia
Klasifikasi: NONE
Subjek: Work places Knowleedge sharing
Pernyataan Tanggungjawab: Jasmine Cikal Fadhlia

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar